Pochopení formuláře W-2, mzdové a daňové prohlášení

Formulář W-2 vykazuje vydělávané mzdy a zaplacené daně

Daňové formuláře by mohly být srozumitelnější, pokud nebyly identifikovány čísly a dopisy, jestliže jednoznačně uvedli, co jsou v čisté angličtině. Formulář W-2 je "Mzdové a daňové prohlášení". Najdete ji v malém tisku přímo vedle okouzlujícího "Form W-2" ve velkém tisku.

W-2 Povinnosti pro zaměstnavatele

Formulář W-2 uvádí roční výdělky zaměstnance a daňové zadržení, které zaměstnavatel vydělal ze svých mezd, platů a tipů.

Jste-li zaměstnavatelem, musíte pro každého z vašich zaměstnanců připravit jeden a poskytnout kopie Správě sociálního zabezpečení.

Ano, administrativa sociálního zabezpečení. SSA v tomto okamžiku vstoupí a informace sdílí se službou Internal Revenue Service.

Musíte poštou nebo ručně doručit formuláře W-2 vašim zaměstnancům nejpozději do 31. ledna každého daňového roku, takže pokud jste tak ještě neučinili, kontaktujte účetního, který vám pomůže s podáním pozdě a dostanete se k němu co nejdříve možný. Máte ještě nějaký čas na podání s SSA před rokem 2017, ale to se změnilo v rámci zákona o ochraně daňových poplatníků (PATH) z roku 2015, proto se nesledujte pouze pravidla z předchozích let. Všechny W-2 jsou nyní splatné do 31. ledna.

Daňové povinnosti zaměstnanců

Jako zaměstnanec jste povinni podat na vašem daňovém přiznání všechny mzdy, které jste získali z vašeho zaměstnání nebo zaměstnání v průběhu roku. Můžete se setkat s jedním nebo více z těchto běžných problémů.

Co dělat s formulářem, když ho máte

Měli byste obdržet tři kopie vašeho W-2: Kopie B, C a 2.

Pochopení vašeho W-2

Vědět, jak číst váš formulář W-2, vám pomůže pochopit vaše příjmy a dá vám přednost při přípravě vašich daní. Formulář se skutečně dodává v různých velikostech, tvarech a formátech a přesný formát, který uvidíte, když se podíváte na své, bude záviset na způsobu, jakým váš zaměstnavatel zpracovává mzdy. Ale každý formulář W-2 obsahuje stejné informace bez ohledu na to. Zde je řádek po řádku, začínající písmeny s písmeny. Jedná se v zásadě o identifikátory.

Na formulářích W-2 se objeví i číslovaná pole. Zaznamenávají vaše finanční informace.

Kód A Nezaplacené sociální zabezpečení nebo daň z RRTA na tipy. Zahrnout tuto částku jako součást celkové daně na formuláři 1040.
Kód B Nevyžádaná daň z Medicare na tipy. Zahrnout tuto částku jako součást celkové daně na formuláři 1040.
Kód C Zdanitelné zvýhodnění skupinového životního pojištění nad 50 000 USD. Tato částka je již zahrnutá v rámci vašich zdanitelných mzd v polích 1, 3 a 5.
Kód D Nepovinné odložené volby odměny na penzijní plán 401 (k) nebo SIMPLE 401 (k).
Kód E Nezdanitelné odložené odměny za odchod do 403 (b) důchodového plánu.
Kód F Nezdanitelné volby odloženého výběru odměny do penzijního plánu 408 (k) (6) SEP.
Kód G Nezdanitelné odložení volitelných odměn a neúplné příspěvky zaměstnavatele na penzijní plán 457 (b).
Kód H Nezdanitelné odložené volby odměny podle plánu 501 (c) (18) (D) osvobozeného od daně. Tato částka je zahrnuta v okruhu 1 mzdy. Pokyny k odečtení této částky naleznete v Pokynech k formuláři 1040.
Kód J Nezdanitelná nemocenská odměna. Tato částka není zahrnuta do zdanitelných mzd v kolonkách 1, 3 nebo 5.
Kód K Spotřební daň (rovnající se 20 procentům) na převyšující platby "zlatého padáku". Zahrnout tuto částku jako součást celkové daně na formuláři 1040.
Kód L Nezdanitelné úhrady výdajů na zaměstnance.
Kód M Nezdaněné sociální zabezpečení nebo daň RRTA ze zdanitelného životního pojištění skupiny nad 50 000 USD pro bývalé zaměstnance. Zahrnout tuto částku jako součást celkové daně na formuláři 1040.
Kód N Nezahrnutá daň z Medicare na zdanitelné pojistné plnění po dobu více než 50 000 dolarů pro bývalé zaměstnance. Zahrnout tuto částku jako součást celkové daně na formuláři 1040.
Kód P Nezdanitelné úhrady nákladů na stěhování zaměstnanců, pokud byly částky vyplaceny přímo zaměstnance. Tato částka může být zapotřebí použít na formuláři 3903 (pdf) při výpočtu, kolik pohyblivých nákladů se odečte
Kód Q Nezdanitelné bojové odměny. Někteří jednotlivci se mohou rozhodnout zahrnout bojovou mzdu při výpočtu svého výdělku z příjmů . Podrobnější informace o vyloučení bojové zóny naleznete v publikaci 3.
Kód R Příspěvky zaměstnavatele na lékařský spořicí účet společnosti Archer. Tato částka by měla být uvedena na formuláři 8853 (pdf).
Kód S Nezdanitelné odložení mzdy na 408 (p) SIMPLE důchodový plán.
Kód T Zaměstnavatel vyplácí dávky při adopci. Tato částka není zahrnuta v mzdovém rámci v okně 1. Použijte formulář 8839 k výpočtu zdanitelné a nezdanitelné části těchto výhod pro adopci.
Kód V Výnosy z výkonu nestandardních opcí na akcie. Tato částka je již zahrnuta jako zdanitelný výnos v kolonkách 1, 3 a 5. Nicméně budete muset samostatně hlásit prodej jakýchkoli akciových opcí na Seznamu D a Formě 8949.
Kód W Příspěvky zaměstnavatelů a zaměstnanců na zdravotní spořící účet. Nahlásit tuto částku na formulář 8889.
Kód Y. Odložení platů v rámci 409A neoprávněného plánu odloženého vyrovnání.
Kód Z Příjem přijatý v rámci 409A neoprávněného plánu odložené kompenzace. Tato částka je již zahrnutá do zdanitelných mzdových nákladů v kolonce 1. Tato částka je předmětem dodatečné daně ve výši 20 procent plus úroků jako součást vaší celkové daně na formuláři 1040.
Kód AA Příspěvky po zdanění na penzijní plán Roth 401 (k). Tato částka je zahrnuta jako součást mzdy v boxu 1.
Kód BB Příspěvky po zdanění na penzijní plán Roth 403 (b). Tato částka je zahrnuta jako součást mzdy v boxu 1.
Kód DD Vykazuje náklady na nezdanitelné zdravotní pojištění poskytnuté prostřednictvím vašeho zaměstnavatele.
Kód EE Příspěvky po zdanění penzijního plánu Roth 457 (b) poskytovaného vládními zaměstnavateli. Tato částka je zahrnuta jako součást mzdy v boxu 1.

Jste statutární zaměstnanec. To znamená, že oznamujete mzdy z tohoto formuláře W-2 a dalších formulářů W-2, které obdržíte a které jsou označeny jako "zákonný zaměstnanec" - na formuláři 1040 přílohy C. Vaše mzdy nepodléhají zadržení daně z příjmu, takže byste měli vidět nula nebo prázdná částka v kolonce 2. Podléhají dani z důvodu sociálního zabezpečení a zdanění Medicare, avšak musí být vyplněny rámečky 3 až 6. Pro diskusi o tom, co představuje zákonný zaměstnanec a pravidla, která platí, viz oddíl 1 publikace 15-A.

Podíleli jste se na penzijním plánu zaměstnavatele během daňového roku. Může to být plán 401 (k), plán 403 (b), SEP-IRA, SIMPLE-IRA nebo jiný typ penzijního plánu. Vaše schopnost odečíst příspěvky do tradiční IRA může být omezena na základě vašich příjmů, pokud se podílíte na penzijním plánu, a proto se obraťte na účetního nebo jiného daňového odborníka, pokud je toto políčko zaškrtnuto.

Dostal jste nemocenské odměny třetích stran v rámci pojistné smlouvy třetí strany vašeho zaměstnavatele namísto příjmu nemocenských dávek přímo od vašeho zaměstnavatele v rámci Vaší pravidelné výplaty. Nemocenské odměny nejsou zahrnuty do mzdy v boxu 1, ačkoli nemocenská mzda obvykle podléhá daním ze sociálního zabezpečení a Medicare. Viz oddíl 6 publikace 15-A o diskusi o nemocenské mzdě a o nemocenské odměně třetích stran,

A tady to máte. Je úžasné si myslet, že tolik informací může být obsaženo v takové malé formě, ale vaše W-2 by vám mělo poskytnout veškeré údaje, které budete potřebovat, abyste ohlásili příjem, který jste získali jako zaměstnanec.